QnA: Bagaimana Caranya Supaya Diangkat jadi Karyawan Tetap?
DasepSuryanto.com – “Bagaimana caranya supaya nggak terus jadi karyawan kontrak? Apa sih yang harus dilakukan biar kita diangkat jadi karyawan tetap,” Risa (SPG)
Jawaban: Pertanyaan yang bagus dari sahabat Risa, karena mungkin banyak juga di antara sahabat-sahabat yang mendambakan untuk dapat meningkatkan statusnya menjadi karyawan tetap.
Perlu diketahui bahwa hubungan kerja karyawan kontrak itu ibarat orang pacaran, sementara hubungan kerja permanen ibarat orang menikah. Untuk menikahi seseorang, haruslah yakin bahwa pasangan kita sangat baik untuk kita di hari ini maupun di masa depan.
Begitu pula dengan perusahaan tempat kita bekerja, manajemen akan mengangkat karyawan kontrak menjadi karyawan permanen jika yakin bahwa kita mampu menjalankan fingsi dengan baik pada posisi saat ini, dan memiliki potensi untuk dapat menjalankan fungsi yang lebih tinggi lagi di masa depan.
Jadi, untuk dapat membuat management yakin bahwa anda layak untuk diangkat berikut tips dari saya:
Tips Agar Lekas jadi Karyawan Tetap
1. Tunjukan bahwa di hari ini anda dapat melampaui harapan manajemen. Apa yang menjadi KPI anda dapat dilampaui dengan baik
2. Tunjukan bahwa anda punya kapasitas besar untuk menanggung tanggung jawab yang lebih tinggi di kemudian hari, Tunjukkan bahwa anda punya kapasitas yang jauh lebih tinggi dari pekerjaan anda saat ini. Ada tiga kapasitas yang harus anda perhatikan:
Kapasitas Fisik
Tunjukan bahwa fisik anda luar biasa sehat untuk melakukan pekerjaan anda. Jangan sampai hari senin ijin karena sakit pilek, selasa ijin karena diare, dan seterusnya. Jika di pekerjaan sekarang saja sudah sakit-sakitan, bagaimana jika diberikan tanggung jawab lebih?
Kapasitas Mental
Selain kapasitas fisik, kapasitas mental cukup penting. Tunjukkan bahwa mental kita siap untuk mengemban amanah yang lebih besar dari jabatan saat ini. Jangan pernah mengeluhkan pekerjaan karena itu artinya anda belum siap menerima tanggung jawab yang lebih tinggi dan tidak kuat dengan beban pekerjaan saat ini.
Kapasitas Thinking
Tunjukkan bahwa kapasitas thinking anda luar biasa dan siap berkontribusi lebih besar lagi. Berikanlah ide dan solusi kapanpun ada peluang untuk menyampaikannya. Jangan berdiam diri saja jika sedang rapat, ajukan ide-ide cemerlang. Jika ada training, manfaatkan untuk bertanya dan gali lebih dalam lagi materinya.
Jika secara konsisten anda tunjukkan bahwa anda hebat dalam menjalankan fingsi anda hari ini dan anda juga senantiasa menunjukkan kapasitas fisik, mental, dan thinking yang besar maka tidak hanya menjadi karyawan tetap yang anda peroleh, namun anda pun akan dipromosikan.
Selamat mencoba, salam indahnya berbagi.
